Защищено: Встреча руководителей детских центров Каритас Епархии Святого Климента в Волгограде

Это содержимое защищено паролем. Для его просмотра введите, пожалуйста, пароль:

Пароль:

ХОРОШАЯ ПРАКТИКА из Новосибирска: Программа обучения

Представляем: Нашу программу обучения!

1. Исходная ситуация
2. Структура
3. Результаты
4. Перспективы

1. Исходная ситуация
А) Одним из требований, предъявляемых к сотрудникам является обязательное повышение квалификации. Все сотрудники и добровольцы клубов занимающиеся воспитательной деятельностью должны работать согласно единой педагогической Концепции. Приоритетом при выборе педагога является желание работать с детьми группы риска, желание и способность к личностному росту и обучению.